2024年江西公務員考試—提出對策技巧

　　在申論考試中，提出對策題不僅是對于考察題目的豐富，更是對各位同學能力的測查，看是否具備解決實際問題的能力，但是在作答過程中，很多同學都會遇到一種情況就是：我有想法，但是我沒有語言。因此，今天江西公務員考試網小編為各位同學準備的就是關于提出對策的語言表述積累。

 

　　一、思想意識問題

 

　　對策表述：開展宣傳教育/加大宣傳力度，通過……等多種方式，普及……知識/改善……意識，形成……的社會氛圍。

 

　　舉例：當前社區居民節約用水意識差。

 

　　開展宣傳教育，通過社區廣播、業主微信群等方式，宣傳節約用水的重要性，以及發放宣傳手冊，普及節約用水的小技巧，改善居民節約用水的意識。

 

　　二、缺人才

 

　　對策表述：加強隊伍建設(引進+培養)：建立培訓機制，改善專業技能(育才)；出臺傾斜政策(積分落戶)讓人才愿意來；配套保障機制(薪酬、醫療、教育、保險)，讓人才留得��；提供晉升空間和發展平臺，讓人才用得好。

 

　　舉例：當前鄉村建設中專業人才匱乏，成為推進鄉村振興的阻礙。

 

　　對策：加強人才隊伍建設，引進專業人才，提供完善的福利待遇和晉升空間，讓人才留得��；建立人才培養機制， 發掘鄉村人才，鼓勵學習，改善能力，加入鄉村建設中。

 

　　三、缺資金

 

　　對策表述：創新投入方式，拓寬融資渠道，引入社會資本，探索政企合作新模式

 

　　舉例：當前政府對希望小學的投入不足，導致希望小學面臨撤點并校。

 

　　對策：加大投入力度，政府重視希望小學建設，加大財政傾斜，投入資金與設施，同時引導社會資本投資參與希望小學建設，拓寬融資渠道。

 

　　對于提出對策題而言，不僅需要同學們做好對策的語言積累，更需要先做好對于材料的梳理。所以，最后也給大家提供一個梳理要點的思路：一是找材料中的問題和產生問題的原因；二是找全材料中能解決問題的直接對策；三是圍繞還未解決的問題、原因，或者是解決不夠全面的對策，結合經驗、教訓，進行對策的推導。以此保證材料中的要點齊全，推導的要點也是齊全的。